瑞士每週平均工時約35小時,在歐洲各國中排名最高,但放眼全球最短工時排行榜,僅位列第46名。國際勞工組織(ILO)與經濟合作暨發展組織(OECD)最新公布的數據顯示,全球每週平均工時介於不到40小時至近50小時之間,而工時最短的前十名國家中,有七個來自歐洲,包括荷蘭、挪威、奧地利、丹麥、芬蘭、瑞典及德國,這些國家的週均工時皆低於30小時。
研究進一步發現,工時較短的國家,居民的幸福感往往也較高。世界人口綜述組織(World Population Review)分析指出,這些低工時國家普遍具備較優渥的加班補償機制、更有利於勞工的法規保障,以及更完善的育嬰假制度。高收入國家更傾向採行較短工時,部分國家甚至已開始試行每週四天工作制。相對而言,被歸類為「勤奮型」的國家,勞動保障較為薄弱,國民的生活滿意度也明顯偏低。
雖然瑞士的工時在歐洲並非最短,卻依然吸引大量鄰國勞工跨境前往工作。根據瑞士聯邦政府統計,每天有多達40萬名跨境勞工湧入瑞士,其中法國籍占58%、義大利籍占23%、德國籍為16%。從義大利跨境至瑞士工作的台灣僑民林淑真受訪時表示,瑞士身為全球薪資最高的國家之一,即便生活成本高昂,扣除基本開銷後的淨收入仍優於多數歐洲國家,對跨境工作者極具吸引力。
不過林淑真也坦言,瑞士並非完美的工作天堂。除了房租與醫療保險自付額偏高之外,外國人在職場上的升遷機會相對有限,勞方保障也不如周邊國家。她觀察到,瑞士人普遍奉行「今日事今日畢」的工作態度,雖然工時較長卻鮮少加班,而真正樂在工作的人追求的是成就感。對跨境工作者來說,較高的淨收入意味著實際留在口袋裡的錢更多,也間接提升了生活的幸福感。
值得注意的是,ILO與OECD數據顯示,全球工時最短的國家其實是葉門,平均每週僅25.89小時,但這屬於「短工時卻生活艱困」的特殊案例。分析認為,葉門女性權益低落且社會強調傳統家庭結構,導致女性平均每週工時僅約18小時,大幅拉低了全國平均值,因此並不能與歐洲國家的短工時高幸福模
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