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「小人提計畫」助5千企業轉型 雲嘉南分署培育15萬人次迎戰AI時代

勞動部勞動力發展署雲嘉南分署於12月5日在台南舉辦「小型企業人力提升計畫」年終成果會,展示該計畫12年來協助中小企業升級與人才培育的豐碩成果。活動吸引上百家企業及訓練單位參與,共同見證企業在AI浪潮下的成功轉型。

「小人提計畫」專為50人以下中小企業設計,12年來已投入約4億6,000萬元經費,協助超過5,000家企業、15萬人次參訓。計畫透過補助訓練費用與提供專業顧問輔導,協助企業規劃客製化課程,強化數位與永續能力。今年度有逾450家企業參與,開辦2,000多門課程,近萬名勞工受惠。

多家企業在活動中分享成功案例。「道易科技」連續三年參與計畫,今年聚焦AI應用與ESG課程,成功提升內部效率並強化員工資安意識;「鴻泰資訊科技」開設生成式AI與自然語言處理課程,使工程團隊接案率提升逾四成;傳統產業「盈全國際開發」運用AI生成工具結合商品行銷,網站瀏覽率提升75.8%、社群互動率成長60%,證明AI技術能有效助力各類產業轉型。

雲嘉南分署秘書曾秋瑾在致詞時強調,AI技術正加速產業變革,人才已成為企業競爭的核心資產。她表示:「唯有讓學習成為企業文化的一部分,才能在變動市場中維持彈性與優勢。」分署將持續整合專業輔導與在地資源,協助企業結合數位技能與永續理念,培養兼具科技力與創造力的人才。

針對近期受國際貿易局勢影響的企業,曾秋瑾提到勞動部已推出「減班休息勞工再充電計畫」及「僱用安定措施」等方案,協助企業穩定經營與轉型。中小企業可申請政府補助訓練費用,依營運需求辦理個別型或聯合型客製化課程。詳情可至「補助企業辦理訓練資訊系統」網站查詢,或電洽(06)689-5945分機1718。


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