香港「高端人才通行證計畫」成效引爭議 政府堅持成果正面

香港政府近年積極推動多項吸引外地人才措施，其中「高端人才通行證計畫」(高才通)成效近日引發社會討論。前行政長官梁振英對計畫提出質疑，但現任官員仍表示滿意計畫成果。勞工及福利局局長孫玉菡日前公布，截至2025年7月底，香港各項引才措施共收到51萬宗申請，批准34萬宗，超過22萬人才已抵港。單就2022年推出的「高才通」而言，截至上月底已收到14萬宗申請，批准11萬宗，超過9萬人抵港，其中95%來自中國大陸。「高才通」持有人獲發兩年簽證，可在香港尋找工作或創業。首批1.3萬多宗到期的簽證中，續簽率為54%。對於有人質疑這一續簽率偏低，孫玉菡表示，這一比例已高於英國類似措施46%的留英率。孫玉菡進一步指出，選擇續留香港的「高才」月薪中位數為港幣4萬元，其中25%月薪達8萬元，10%達12萬元，1%高達30萬元，主要從事商業貿易、金融服務及創新科技等領域。此外，續簽者平均每人攜同1.7名子女來港，有助優化香港的人口結構。然而，全國政協副主席梁振英近日公開質疑計畫成效，他表示絕大多數通過人才入境計畫來港的人士及其家庭成員最終並未在港落戶，而是在取得身分證後全家返回中國大陸。他引述官方數據指出，截至2024年底，本地民營住房空置率及入住率變化不大，顯示多數人才家庭並未在香港購房定居。面對人口老化挑戰，香港政府預計到2046年，65歲以上老人將占總人口36%，因此堅持人才輸入政策有其必要性。