台積電近期爆發員工涉嫌非法取得營業秘密事件,引起業界高度關注。根據日經亞洲報導,部分前員工在任職期間疑似違規取得2奈米製程技術資料,相關人員已被解職。台積電表示已在常規監控中發現此違規行為,並對涉事人員採取嚴厲懲處及法律行動。
半導體產業專家對此事件表示驚訝,認為即使台積電管控機制嚴謹,人為行為仍難以完全防範。專家指出,台積電近年大幅擴張並招募大量新進員工,使得過去嚴明的企業文化難以全面落實。專家建議台積電在人才招募上應更加謹慎把關,同時強化內部稽核機制。
隨著半導體產業戰略地位提升,台積電作為全球先進製程技術領導者,更需加強防範意識。專家分析,即使競爭對手取得部分營業秘密,在缺乏關鍵參數的情況下,仍難以達到良好的良率表現,因此對台積電營運的實質影響應屬可控。然而,此事件無疑將損害台積電及相關人士的形象。
台積電已承諾將持續強化內部管理與監控機制,並加強機密資訊保護政策宣導,以確保公司競爭優勢及營運穩定。此案目前已進入司法程序,台積電表示不便就細節多做說明。
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